Wat je gaat doen
Ben jij een nauwkeurige medewerker debiteuren die graag overzicht houdt, verantwoordelijkheid neemt en actief meedenkt over verbeteringen?
Binnen deze internationale organisatie kom je terecht in een professionele, maar informele werkomgeving waar samenwerking en continue verbetering centraal staan.
In deze rol ben jij de spil in het beheren van de geldstromen. Je zorgt dat openstaande voerdingen worden opgevolgd, klanten correct worden benaderd en administratieve processen foutloos verlopen. Je bent nauwkeurig, servicegericht en hebt oog voor verbetering.
De werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Telefonisch innen van openstaande vorderingen;
- Verzenden van overzichten, herinneringen en aanmaningen;
- Afspreken van betalingsregelingen;
- Ondersteunen bij administratieve werkzaamheden;
- Meewerken aan rapportages en financiële overzichten;
- Bewaken van voortgang en verbeteren van processen;
- Opschonen van debiteuren en intercompany-posities;
- Opvolgen van incasso- en deurwaarderstrajecten.
Organisatie
Binnen deze organisatie, met meer dan 10 vestigingen in Nederland, België en Spanje en meer dan 700 medewerkers, werk je in een omgeving waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor een zorgvuldige financiële administratie, maar ook actief bijdraagt aan procesoptimalisatie en de verdere professionalisering van de afdeling. Je krijgt vrijheid in je werk, volop ruimte voor ontwikkeling én de kans om processen beter te maken.
Wat we vragen
Voor deze uitdagende functie herken jij jezelf in het volgende:
- HBO+ werk- en denkniveau in Finance, Accounting of een vergelijkbare richting;
- Minimaal enkele jaren ervaring in grootboekadministratie en financiële rapportages;
- Uitstekende Excel-vaardigheden en ervaring met financiële software;
- Analytisch sterk, nauwkeurig en resultaatgericht;
- Teamspeler met een proactieve en oplossingsgerichte instelling;
- Goede communicatieve vaardigheden en de drive om continu te verbeteren.
Wat wij bieden
Dit krijg je ervoor terug:
- Een jaarcontract (met intentie tot vast contract);
- Een salaris tot en met €4.200,00 pm;
- 8% vakantiegeld;
- Opleidingsmogelijkheden;
- 24 vakantiedagen (extra dagen bij te kopen);
- Pensioenregeling;
- Collectieve voordelen voor zorgverzekering.